收款收据怎么写,收款收据怎么写 样本
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所以说,45岁是可以交社保,如果缴纳职工社保的话,则受到退休年龄的限制,不仅参加职工社保。而如果是城乡居民社保的话,则没有年龄限制。
法律主观:律师解不是真的。法律客观:《社会保险法》第七条***院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作,***院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。
我觉得灵活就业超过45岁是否还能交社保,取决于具体的情况和政策。首先,对于大多数灵活就业人员来说,如果已经超过了45岁,通常是可以继续缴纳社保的。
法律主观:45岁以上可以交 社保 。政策变化 养老保险 是需要支付足够15年的,60岁以上的老人,可以不用支付这些养老保险,每月可以领取 养老金 。但是,45岁以上的人群,要领取养老金,需要补足15年的养老保险。
也就是首次参保人员,男性最多50岁,女性最多45岁最高限。交了社保多久可以用医保 交了社保一个月后可以用医保。社保交纳后,参保人成功缴费后的次月起医保即可生效。
没有规定45岁以上不缴纳社保。到达法定退休年龄后,养老保险不满15年,可以自己继续缴纳至15年,才可以按月领取养老金。
也就是第一年6060*12个月是727以后每年的缴费在这个基数上乘以10%,得出6060*12*10%=6626*12*10%=80712。。
满足十五年,男士60女士55就可以退休了,女士如果在一个企事业单位缴满五年,中间无断档,欠缴,可以50退休,领取退休金。
新单位为你办的参保登记后即可以缴费了,不需要你个人“开通”什么的,你个人应缴纳的保险费由所在单位代为扣缴。
对于尚未生育的客户应该选择五险全部缴纳,因为享受生育保险要求生育前连续足额投满一年以上五项保险。
老家还在交的,可以停掉。现在单位交的将来可以转移到老家去。员工在原籍已经参加过社会养老保险,现在在外省、市、自治区参加工作,单位重新给缴纳“五险一金”的,现在没有关系,可以在离开外籍地时候办理社会保险转移。
1、法律主观:律师解不是真的。法律客观:《社会保险法》第七条***院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作,***院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。
2、我觉得灵活就业超过45岁是否还能交社保,取决于具体的情况和政策。首先,对于大多数灵活就业人员来说,如果已经超过了45岁,通常是可以继续缴纳社保的。
3、女职工超过40岁、女干部超过45岁,都不太适合缴纳社保。换句话来说,初次参加社保的人员,男性最多50岁,女性最多45岁,如果超过这个限制,参保意义不大。
1、法律主观:律师解 不是真的。法律客观:《 社会保险法 》第七条 ***院 社会保险 行政部门负责全国的社会保险管理工作,***院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。
2、新规45岁以上不用交社保不是真的。所有人在60岁之前都是可以参加社保的,如果已经45岁了但是从来没有交过社保,可以以职工身份去补缴社保。
3、城乡居民社保包含养老保险、医疗保险。其中养老保险参保者必须是年满16周岁以上;医疗保险自出生即可参保(部分地方允许准新生儿参保),不受年龄限制。
4、岁以上的如果之前没交过社保,还是建议不用缴纳了,因为就算缴纳了社保,当到达退休年龄后,也没有养老金可以领,只会退还你所缴纳的社保金和利息。
5、没有规定45岁以上不缴纳社保。到达法定退休年龄后,养老保险不满15年,可以自己继续缴纳至15年,才可以按月领取养老金。
6、已过45岁自愿不交社保不合法。社保是国家强制要求购买的,即使累计购买满15年,没有正当的理由也不能停交。
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